为了更好地选拔优秀人才，充实卫生系统人员队伍，优化人员结构，经研究，决定面向社会公开招聘编外专业技术工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、报考基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策。

　　2、身体健康、品行端正、爱岗敬业。

　　3、招聘人员中,应届毕业生须30周岁以下（1983年10月1日以后出生），其他人员须35周岁以下(1978年10月1日以后出生)。医生岗位须为本一、本二类院校毕业，高级职称年龄可放宽到50周岁以下。

　　4、具备报考职位要求的资格条件（详见招聘岗位简介表）

　　二、报名时间、地点和程序

　　1、报名时间： 2013年9月23日8:30—11:30  14:00--17:00

　　2、报名地点：南通市第三人民医院10号楼二楼216

　　3、报名材料：

　　（1）报名时需携带本人身份证，本人近期同底免冠一寸照片3张。

　　（2）所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》以及岗位需要的相关材料原件和复印件（一式两份）。

　　（3）在校期间学习成绩单、获奖证书及科研论文等相关材料原件及复印件（一式两份）。

　　（4）社会在职人员按职位表要求提供学历、职称等相关材料原件及复印件（一式两份）。

　　4．报名程序

　　（1）现场报名：应聘人员可以自己报名，也可以委托他人报名。

　　（2）资格审核：南通市第三人民医院负责对应聘人员进行资格初审，南通市卫生局负责资格审核。

　　（3）经过初审和审核的应聘人员，按要求办理考务手续。

　　三、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1、笔试：

　　（1）笔试为闭卷考试，内容以拟招聘岗位专业要求相关的基础知识、技能为主，不指定大纲和教材。

　　（2）笔试结束后，按招聘岗位数1:3比例确定参加面试人选。

　　2、面试：

　　（1）面试由南通市第三人民医院具体组织实施。护理专业同时将进行操作考核。

　　（2）面试时间和地点将通过南通市第三人民医院网站公布。

　　3、成绩合成：按照笔试和面试成绩各50%，合计应聘人员的总成绩。面试分数60分（含）以上为合格分数线，合格分数线以下者不予聘用。

　　四、体检和聘用

　　1、体检：在面试考生中，按招聘职位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现体检不合格或主动放弃的按照高分到低分依次一次性递补。

　　2、聘用：经体检合格的拟聘用人员，将在南通市第三人民医院网站予以公示，时间7天。

　　对公示结果无异议的拟聘用人员，由招聘单位在7天内办理签订就业协议等手续。

　　五、纪律监督

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受市卫生局纪检监察部门和社会公众的监督，严禁应聘人员和工作人员在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊，应聘者一经发现有违反招聘纪律的行为，即取消考试和聘用资格，工作人员若在招聘工作中违反制度，将严肃追究当事人责任。

　　咨询电话：0513-85116010

　　监督电话：0513-85116007   0513-85053622   

　

 

　南通市第三人民医院

    2013年9月16日

 

附件： 

        

 2013年秋季南通市第三人民医院公开招聘工作人员（编外）岗位简介表